Horas in itinere são referentes ao período de deslocamento do colaborador de casa para o local de trabalho e vice-versa. Conforme a Reforma Trabalhista de 2017, esse período não será computado como jornada de trabalho.
Dessa forma, para o colaborador registrar as horas in itinere, é necessário que essa configuração seja liberada. Entenda como fazer a ação via plataforma web:
- Acesse o menu Colaboradores.
- Clique na opção Colaboradores e depois no ícone de lápis de edição em frente ao nome do colaborador que deseja editar.
- Acesse a aba Regras de Ponto.
- Habilite a opção “Permitir registro de Horas in Itinere”.
- Clique no botão Salvar.
Após esse procedimento, o colaborador poderá registrar as horas in itinere realizadas na tela inicial do aplicativo de controle de ponto.
Caso o colaborador se esqueça de registrar, o administrador ou gestor da conta, com permissão habilitada, poderá realizar o lançamento do motivo de ajuste no horário desejado e todos os lançamentos serão mostrados nos relatórios.
Como fazer o registro de horas in itinere via aplicativo?
O colaborador pode realizar o registro da hora in itinere via aplicativo, confira o passo a passo:
- Acesse o aplicativo Sólides Ponto e faça login com o Código do Empregador e o seu PIN.
- No topo da tela inicial do app, clique em Registrar no campo Hora in Itinere.
- Um temporizador se iniciará, contabilizando quanto tempo você está em deslocamento.
- Ao chegar no seu destino, clique no ícone do quadrado ao lado do temporizador para finalizar o registro da hora in itinere.
- Registre o ponto para iniciar a sua jornada de trabalho.
Observações importantes:
O registro da hora in itinere só poderá ser feito quando não houver abertura de ponto, uma vez que essa hora não é contabilizada como jornada de trabalho. Dessa forma, o colaborador deve registrar a hora in itinere antes de iniciar a jornada ou após terminá-la.
Caso o colaborador se esqueça de registrar a hora in itinere, o administrador ou gestor da conta, com permissão habilitada, poderá lançá-la em atraso, como um motivo de ajuste.
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