Atestados médicos (de um dia ou mais), licenças e outros tipos de afastamento agora sempre serão lançados pelo fluxo de Afastamento, acessível diretamente no menu Apropriação de Horas!
Confira abaixo como fazer:
Clique nos links abaixo para acessar a seção que desejar:
- Como lançar afastamentos na apropriação de horas?
- COMO LANÇAR ATESTADO MÉDICO?
- Como lançar afastamento pelo INSS?
- Outras ações do menu afastamentos
- Como lançar abonos, compensações e outros ajustes?
1. Como lançar afastamentos na apropriação de horas?
- No menu lateral, clique em Ponto, escolha a opção Colaboradores e, depois, clique em Apropriação de horas.
- Na página seguinte, utilize a caixa Filtro para buscar o colaborador necessário.
- Clique nos três pontos ao lado esquerdo do dia desejado.
- Escolha a opção Lançar afastamentos.
O novo modal de lançar afastamentos será aberto, preencha todos os campos necessários. Lembre-se de que todos os dados sinalizados com * são obrigatórios de ser preenchidos, sendo eles:
- Colaborador
- Tipo afastamento
- Data de início
- Tempo ausente
- Dias afastado
IMPORTANTE: é possível lançar o documento de atestado do colaborador, de acordo com sua preferência!
Para que seus colaboradores lancem afastamentos, siga os passos do artigo:
2. Como lançar atestado médico?
Para lançar um atestado médico no sistema, siga este passo a passo:
- No topo da tela, acesse Apropriação de Horas;
- Pesquise pelo colaborador e pelo período desejado;
- Clique nos três pontinhos ao lado do dia em que deseja lançar;
- Selecione a opção Lançar Afastamento;
- No painel lateral que será aberto, preencha as informações e configure:
- Tipo: Acidente / Doença não relacionada ao trabalho
- Subtipo: Doença não relacionada ao trabalho com atestado até 15 dias
- Em seguida, será necessário anexar um arquivo obrigatório.
IMPORTANTE: Essa configuração fará com que a informação "atestado médico" apareça tanto na Apropriação de Horas quanto na Folha de Ponto.
Mesmo para atestados de apenas 1 dia, o lançamento deve ser registrado como afastamento, pois não há diferença entre os dois termos: o atestado é o documento que comprova a licença médica, ou seja, o período de afastamento do trabalho por motivos de saúde.
Essa lógica segue as normas do MTE e está em conformidade com os registros do e-Social.
3. Como lançar afastamento pelo INSS?
Para lançar um afastamento por INSS na plataforma, é bem simples. É só seguir este passo a passo:
- No topo da tela, acesse Apropriação de Horas.
- Pesquise pelo colaborador e pelo período desejado.
- Ao lado do dia em que deseja lançar o afastamento, clique nos três pontinhos (...).
- Selecione a opção "Lançar Afastamento".
- No painel que será aberto, preencha as informações e configure:
- Tipo: Acidente / Doença não relacionada ao trabalho
- Subtipo: Doença não relacionada ao trabalho com atestado acima de 15 dias
Essa configuração fará com que o registro de afastamento por INSS apareça corretamente na Apropriação de Horas e na Folha de Ponto.
4. Outras ações do menu afastamentos
Caso precise realizar outras ações, como habilitar lançamento por colaboradores, aprovar ou reprovar afastamentos, visualizar status ou gerenciar as solicitações. Leia o artigo completo:
5. Como lançar abonos, compensações e outros ajustes?
O lançamento de abono, compensação de horas e folga ainda devem ser realizados pelo menu de motivos de ajuste. Caso precise realizar ações nesse menu, leia os artigo:
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